Cela fait maintenant 10 ans que le premier IPhone est entr\u00e9 sur le march\u00e9. Depuis, nous nous sommes habitu\u00e9s \u00e0 pouvoir installer facilement des applications sur nos t\u00e9l\u00e9phones portables. Ces derni\u00e8res ann\u00e9es, cette tendance s\u2019est \u00e9galement \u00e9tendue aux PC. Pendant ce temps, nombreux sont les fournisseurs qui ont transform\u00e9 leurs vieux logiciels qui fonctionnaient sur les serveurs demand\u00e9s par les clients, en des logiciels construits sur les web et qui offrent la possibilit\u00e9 d\u2019h\u00e9berger d\u2019autres logiciels. C\u2019est ce que l\u2019on appelle le Logiciel en tant que Service (Saas \u2013 de l\u2019anglais Software as a Service).<\/p>\n
Pommes et pommes<\/span><\/h3>\nQuand vous s\u00e9lectionnez un nouveau logiciel, tous les logiciels propos\u00e9s semblent offrir le m\u00eame service. Certains apparaissent un peu plus facile d\u2019utilisation quand d\u2019autres semblent avoir de meilleures options. En tant que fournisseur de logiciel, nous appelons souvent cela comparer \u00ab des pommes et des pommes \u00bb. Dans notre exp\u00e9rience, qu\u2019une application ait du succ\u00e8s ou non n\u2019est pas d\u00e9termin\u00e9 par l\u2019interface de l\u2019utilisateur ou de bonnes options. La cl\u00e9 r\u00e9side sout le capot m\u00e9taphorique.<\/p>\n
Plusieurs couches<\/span><\/h3>\nQuand vous construisez une application, souvent elle est constitu\u00e9e de plusieurs couches. En d\u2019autres termes, vous avez besoin d\u2019une base de donn\u00e9es pour garder vos donn\u00e9es, d\u2019une couche avec de la logique commerciale afin de r\u00e9pondre effectivement au processus des op\u00e9rations et d\u2019une interface d\u2019utilisateur (ce que l\u2019utilisateur voit) pour que tout puisse \u00eatre op\u00e9r\u00e9 facilement. Peu importe que l\u2019interface de l\u2019utilisateur soit fantastique, si la logique commerciale n\u2019est pas flexible et que la base de donn\u00e9es est incapable de garder davantage de donn\u00e9es, vous rencontrerez des probl\u00e8mes (malgr\u00e9 une bonne interface de l\u2019utilisateur et les bonnes options originales) au court de votre impl\u00e9mentation. Cela sera tout particuli\u00e8rement le cas si vous avez besoin de quelque chose d\u2019un peu diff\u00e9rent de ce que vous aviez pr\u00e9alablement imagin\u00e9 en s\u00e9lectionnant votre nouvelle application.<\/p>\n
Flexibilit\u00e9 et adaptabilit\u00e9<\/span><\/h3>\nNombreux logiciels poss\u00e8dent un petit peu de flexibilit\u00e9 inscrite dans la construction de logiciel en soi. Cependant, il n\u2019est pas facile pour les fournisseurs de placer de (plus) vieux logiciels sur les nouvelles plateformes. La base de donn\u00e9es et la logique commerciale ont besoin d\u2019\u00eatre remplac\u00e9es couche par couche. Souvent, cela implique d\u2019investir des millions d\u2019euros. Cela implique que de nombreux fournisseurs maintiennent leurs applications avec des options d\u00e9j\u00e0 existantes, construisent de nouvelles options ainsi que maintiennent leur propre structure d\u00e9pass\u00e9e (base de donn\u00e9es et logique commerciale). Malheureusement, cela se passe souvent au d\u00e9pend de la flexibilit\u00e9 et de l\u2019adaptabilit\u00e9 de la candidature, ce qui implique que les d\u00e9veloppements seront plus lents que si une plateforme plus moderne avait \u00e9t\u00e9 utilis\u00e9e.<\/p>\n
Microsoft et Google<\/span><\/h3>\nLa r\u00e9ponse \u00e0 ces probl\u00e8mes est venue de fournisseurs comme Microsoft (Azure) et Google (la plateforme Google Cloud). Ils offrent un logiciel flexible qui permet aux d\u00e9veloppeurs d\u2019\u00eatre capables de construire des applications flexibles et adaptables. Cependant, les d\u00e9veloppeurs doivent toujours pr\u00eater attention \u00e0 la base de donn\u00e9es, \u00e0 la logique commerciale et \u00e0 l\u2019interface de l\u2019utilisateur. Si, par exemple, un client veut une interface avec un fournisseur de logiciel externe, il faudra construire cette derni\u00e8re. Et si vous d\u00e9sirez ajouter votre propre domaine aux donn\u00e9es, vous devrez d\u00e9velopper personnellement cette option. Cela offre beaucoup de flexibilit\u00e9, mais il n\u2019est pas facile de simplement \u00ab lancer \u00bb des options suppl\u00e9mentaires. De plus, les fournisseurs doivent toujours consid\u00e9rer la s\u00e9curit\u00e9 des candidatures lorsque toutes ces nouvelles options sont cr\u00e9\u00e9es.<\/p>\n
Plateforme en tant que Service (PaaS)<\/span><\/h3>\nLes exemples cit\u00e9s ci-dessus sont appel\u00e9s Plateforme en tant que Service (PaaS). Un changement pour PaaS est certainement quelque chose \u00e0 consid\u00e9rer pour les entreprises de logiciel qui veulent uniquement se concentrer sur l\u2019approvisionnement d\u2019une application flexible et des options accompagnant cette derni\u00e8re. Des entreprises comme Mendix et\u00a0Salesforce<\/a>\u00a0offre une solution PaaS avec beaucoup d\u2019options originales. En d\u2019autres mots, ils offrent une base de donn\u00e9es flexible, une couche o\u00f9 vous pouvez cr\u00e9er une logique commerciale relativement facile, ainsi qu\u2019une interface d\u2019utilisateur flexible. L\u2019avantage de cette approche est qu\u2019elle permet aux d\u00e9veloppeurs de se concentrer avant tout sur la construction d\u2019options pour les clients. L\u2019inconv\u00e9nient de cette approche est que les d\u00e9veloppeurs ont parfois moins de libert\u00e9 parce que l\u2019interface de l\u2019utilisateur est par exemple d\u00e9j\u00e0 en place.<\/p>\nConstruire et d\u00e9penser<\/span><\/h3>\n![\"Recruitment](\"https:\/\/connexys.com\/wp-content\/uploads\/Lego.jpg\")
\nCependant, le principal avantage est que les fournisseurs de PasS peuvent offrir des options suppl\u00e9mentaires en continu qui peuvent devenir facilement accessibles pour des fournisseurs de logiciel et par cons\u00e9quent aussi pour des clients. Une bonne plateforme PaaS peut ainsi \u00e9galement \u00eatre compar\u00e9e \u00e0 une boite de blocs de Lego. Les d\u00e9veloppeurs peuvent s\u00e9lectionner dans une grande quantit\u00e9 d\u2019options (gros blocs) quand ils construisent leurs propres applications (maisons). Par exemple, parmi les options qui peuvent \u00eatre ajout\u00e9es, il y a la logique commerciale et le rapport d\u2019options.<\/p>\n
Compl\u00e9mentaire<\/span><\/h3>\nSelon nous, ce qu\u2019il y a de plus reconnaissable \u00e0 propos de la plateforme PaaS c\u2019est que plusieurs fournisseurs de logiciels peuvent d\u00e9velopper des applications sur la m\u00eame plateforme, et se compl\u00e9menter les-uns-les-autres. Ces applications peuvent alors facilement \u00eatre int\u00e9gr\u00e9es puisqu\u2019elles partagent la m\u00eame interface de l\u2019utilisateur. Les utilisateurs finaux ne sauront pas qu\u2019ils travaillent dans deux ou plusieurs applications de fournisseurs diff\u00e9rents.<\/p>\n
Int\u00e9gration<\/span><\/h3>\nPour prendre un exemple qui nous est plus reli\u00e9, les recruteurs peuvent utiliser l\u2019application de recrutement de Connexys Bullhorn (construite en utilisant Salesforce) pour voir les donn\u00e9es des clients ainsi que les donn\u00e9es des candidats. Les donn\u00e9es des candidats seront obtenues au travers des candidatures pour le recrutement et les donn\u00e9es des clients au travers de la candidature pour Salesforce CRM<\/a>. Pour chaque option, les donn\u00e9es ne doivent \u00eatre entr\u00e9es qu\u2019une seule fois ; elles ne seront pas enregistr\u00e9es dans plus d\u2019un emplacement, mais peuvent toujours \u00eatre acc\u00e9d\u00e9es et utilis\u00e9es depuis plusieurs applications. Vous pourriez facilement remplacer les applications de CRM avec un fournisseur de tests psychologiques, un programme de chronom\u00e9trage ou un logiciel de facturation. Tout pourra \u00eatre visible et int\u00e9gr\u00e9 dans un seul et unique r\u00e9sum\u00e9.<\/p>\n5 questions \u00e0 se poser lorsque l\u2019on ach\u00e8te un nouveau logiciel<\/span><\/h3>\nAssurez-vous que vous prenez en consid\u00e9ration ces questions si vous pensez \u00e0 acheter un nouveau logiciel :<\/p>\n
\n- Le fournisseur construit-il son logiciel en utilisant une plateforme adaptative ou utilise-t-il quelque chose qu\u2019il a d\u00e9velopp\u00e9 lui-m\u00eame il y a plus de 5 ans ?<\/li>\n
- Recherchez-vous une application autonome capable de simplifier un ou deux processus ou voulez-vous une application qui rende possible le support de plusieurs entreprises au travers de fournisseurs diff\u00e9rents (qui utilisent cependant la m\u00eame plateforme) ?<\/li>\n
- Comment votre application rentre-t-elle dans le domaine informatique de votre entreprise ?<\/li>\n
- Quelles sont les limites de la flexibilit\u00e9 de votre application ? Quel est le degr\u00e9 de facilit\u00e9 de la cr\u00e9ation d\u2019une interface avec d\u2019autres applications ? Demandez toujours une D\u00e9monstration de faisabilit\u00e9 (POC \u2013 de l\u2019anglais Proof Of Concept).<\/li>\n
- O\u00f9 sont gard\u00e9es les donn\u00e9es de votre fournisseur ; comment se comporte-t-il vis-\u00e0-vis de la confidentialit\u00e9 de ces donn\u00e9es et de leur cryptage ?<\/li>\n<\/ol>\n
D\u00e9couvrez davantage<\/span><\/h3>\n![\"in](\"https:\/\/connexys.com\/wp-content\/uploads\/E-book-in-10-stappen-recruitmentsysteem-kiezen-300x225-150x150.png\")
<\/a><\/span><\/h3>\nChanger pour un nouveau logiciel de recrutement n\u2019est pas quelque chose que quelqu\u2019un devrait entreprendre sans s\u00e9rieusement y r\u00e9fl\u00e9chir. Afin de vous aider \u00e0 faire le bon choix, nous vous avons cr\u00e9er un E-book ind\u00e9pendant : \u00a0 Selecting a CRM Recruitment system in 10 steps<\/a> (lien en anglais)<\/em>. Il contient \u00e9galement un plan \u00e9tape par \u00e9tape et un formulaire utile de Demande d\u2019information (RFI \u2013 de l\u2019anglais Request of Information). Vous pouvez le t\u00e9l\u00e9chargez \u00e0 tout moment.<\/p>\nConseils<\/span><\/h3>\n
Quand vous construisez une application, souvent elle est constitu\u00e9e de plusieurs couches. En d\u2019autres termes, vous avez besoin d\u2019une base de donn\u00e9es pour garder vos donn\u00e9es, d\u2019une couche avec de la logique commerciale afin de r\u00e9pondre effectivement au processus des op\u00e9rations et d\u2019une interface d\u2019utilisateur (ce que l\u2019utilisateur voit) pour que tout puisse \u00eatre op\u00e9r\u00e9 facilement. Peu importe que l\u2019interface de l\u2019utilisateur soit fantastique, si la logique commerciale n\u2019est pas flexible et que la base de donn\u00e9es est incapable de garder davantage de donn\u00e9es, vous rencontrerez des probl\u00e8mes (malgr\u00e9 une bonne interface de l\u2019utilisateur et les bonnes options originales) au court de votre impl\u00e9mentation. Cela sera tout particuli\u00e8rement le cas si vous avez besoin de quelque chose d\u2019un peu diff\u00e9rent de ce que vous aviez pr\u00e9alablement imagin\u00e9 en s\u00e9lectionnant votre nouvelle application.<\/p>\n
Flexibilit\u00e9 et adaptabilit\u00e9<\/span><\/h3>\nNombreux logiciels poss\u00e8dent un petit peu de flexibilit\u00e9 inscrite dans la construction de logiciel en soi. Cependant, il n\u2019est pas facile pour les fournisseurs de placer de (plus) vieux logiciels sur les nouvelles plateformes. La base de donn\u00e9es et la logique commerciale ont besoin d\u2019\u00eatre remplac\u00e9es couche par couche. Souvent, cela implique d\u2019investir des millions d\u2019euros. Cela implique que de nombreux fournisseurs maintiennent leurs applications avec des options d\u00e9j\u00e0 existantes, construisent de nouvelles options ainsi que maintiennent leur propre structure d\u00e9pass\u00e9e (base de donn\u00e9es et logique commerciale). Malheureusement, cela se passe souvent au d\u00e9pend de la flexibilit\u00e9 et de l\u2019adaptabilit\u00e9 de la candidature, ce qui implique que les d\u00e9veloppements seront plus lents que si une plateforme plus moderne avait \u00e9t\u00e9 utilis\u00e9e.<\/p>\n
Microsoft et Google<\/span><\/h3>\nLa r\u00e9ponse \u00e0 ces probl\u00e8mes est venue de fournisseurs comme Microsoft (Azure) et Google (la plateforme Google Cloud). Ils offrent un logiciel flexible qui permet aux d\u00e9veloppeurs d\u2019\u00eatre capables de construire des applications flexibles et adaptables. Cependant, les d\u00e9veloppeurs doivent toujours pr\u00eater attention \u00e0 la base de donn\u00e9es, \u00e0 la logique commerciale et \u00e0 l\u2019interface de l\u2019utilisateur. Si, par exemple, un client veut une interface avec un fournisseur de logiciel externe, il faudra construire cette derni\u00e8re. Et si vous d\u00e9sirez ajouter votre propre domaine aux donn\u00e9es, vous devrez d\u00e9velopper personnellement cette option. Cela offre beaucoup de flexibilit\u00e9, mais il n\u2019est pas facile de simplement \u00ab lancer \u00bb des options suppl\u00e9mentaires. De plus, les fournisseurs doivent toujours consid\u00e9rer la s\u00e9curit\u00e9 des candidatures lorsque toutes ces nouvelles options sont cr\u00e9\u00e9es.<\/p>\n
Plateforme en tant que Service (PaaS)<\/span><\/h3>\nLes exemples cit\u00e9s ci-dessus sont appel\u00e9s Plateforme en tant que Service (PaaS). Un changement pour PaaS est certainement quelque chose \u00e0 consid\u00e9rer pour les entreprises de logiciel qui veulent uniquement se concentrer sur l\u2019approvisionnement d\u2019une application flexible et des options accompagnant cette derni\u00e8re. Des entreprises comme Mendix et\u00a0Salesforce<\/a>\u00a0offre une solution PaaS avec beaucoup d\u2019options originales. En d\u2019autres mots, ils offrent une base de donn\u00e9es flexible, une couche o\u00f9 vous pouvez cr\u00e9er une logique commerciale relativement facile, ainsi qu\u2019une interface d\u2019utilisateur flexible. L\u2019avantage de cette approche est qu\u2019elle permet aux d\u00e9veloppeurs de se concentrer avant tout sur la construction d\u2019options pour les clients. L\u2019inconv\u00e9nient de cette approche est que les d\u00e9veloppeurs ont parfois moins de libert\u00e9 parce que l\u2019interface de l\u2019utilisateur est par exemple d\u00e9j\u00e0 en place.<\/p>\nConstruire et d\u00e9penser<\/span><\/h3>\n\nCependant, le principal avantage est que les fournisseurs de PasS peuvent offrir des options suppl\u00e9mentaires en continu qui peuvent devenir facilement accessibles pour des fournisseurs de logiciel et par cons\u00e9quent aussi pour des clients. Une bonne plateforme PaaS peut ainsi \u00e9galement \u00eatre compar\u00e9e \u00e0 une boite de blocs de Lego. Les d\u00e9veloppeurs peuvent s\u00e9lectionner dans une grande quantit\u00e9 d\u2019options (gros blocs) quand ils construisent leurs propres applications (maisons). Par exemple, parmi les options qui peuvent \u00eatre ajout\u00e9es, il y a la logique commerciale et le rapport d\u2019options.<\/p>\n
Compl\u00e9mentaire<\/span><\/h3>\nSelon nous, ce qu\u2019il y a de plus reconnaissable \u00e0 propos de la plateforme PaaS c\u2019est que plusieurs fournisseurs de logiciels peuvent d\u00e9velopper des applications sur la m\u00eame plateforme, et se compl\u00e9menter les-uns-les-autres. Ces applications peuvent alors facilement \u00eatre int\u00e9gr\u00e9es puisqu\u2019elles partagent la m\u00eame interface de l\u2019utilisateur. Les utilisateurs finaux ne sauront pas qu\u2019ils travaillent dans deux ou plusieurs applications de fournisseurs diff\u00e9rents.<\/p>\n
Int\u00e9gration<\/span><\/h3>\nPour prendre un exemple qui nous est plus reli\u00e9, les recruteurs peuvent utiliser l\u2019application de recrutement de Connexys Bullhorn (construite en utilisant Salesforce) pour voir les donn\u00e9es des clients ainsi que les donn\u00e9es des candidats. Les donn\u00e9es des candidats seront obtenues au travers des candidatures pour le recrutement et les donn\u00e9es des clients au travers de la candidature pour Salesforce CRM<\/a>. Pour chaque option, les donn\u00e9es ne doivent \u00eatre entr\u00e9es qu\u2019une seule fois ; elles ne seront pas enregistr\u00e9es dans plus d\u2019un emplacement, mais peuvent toujours \u00eatre acc\u00e9d\u00e9es et utilis\u00e9es depuis plusieurs applications. Vous pourriez facilement remplacer les applications de CRM avec un fournisseur de tests psychologiques, un programme de chronom\u00e9trage ou un logiciel de facturation. Tout pourra \u00eatre visible et int\u00e9gr\u00e9 dans un seul et unique r\u00e9sum\u00e9.<\/p>\n5 questions \u00e0 se poser lorsque l\u2019on ach\u00e8te un nouveau logiciel<\/span><\/h3>\nAssurez-vous que vous prenez en consid\u00e9ration ces questions si vous pensez \u00e0 acheter un nouveau logiciel :<\/p>\n
\n- Le fournisseur construit-il son logiciel en utilisant une plateforme adaptative ou utilise-t-il quelque chose qu\u2019il a d\u00e9velopp\u00e9 lui-m\u00eame il y a plus de 5 ans ?<\/li>\n
- Recherchez-vous une application autonome capable de simplifier un ou deux processus ou voulez-vous une application qui rende possible le support de plusieurs entreprises au travers de fournisseurs diff\u00e9rents (qui utilisent cependant la m\u00eame plateforme) ?<\/li>\n
- Comment votre application rentre-t-elle dans le domaine informatique de votre entreprise ?<\/li>\n
- Quelles sont les limites de la flexibilit\u00e9 de votre application ? Quel est le degr\u00e9 de facilit\u00e9 de la cr\u00e9ation d\u2019une interface avec d\u2019autres applications ? Demandez toujours une D\u00e9monstration de faisabilit\u00e9 (POC \u2013 de l\u2019anglais Proof Of Concept).<\/li>\n
- O\u00f9 sont gard\u00e9es les donn\u00e9es de votre fournisseur ; comment se comporte-t-il vis-\u00e0-vis de la confidentialit\u00e9 de ces donn\u00e9es et de leur cryptage ?<\/li>\n<\/ol>\n
D\u00e9couvrez davantage<\/span><\/h3>\n<\/a><\/span><\/h3>\nChanger pour un nouveau logiciel de recrutement n\u2019est pas quelque chose que quelqu\u2019un devrait entreprendre sans s\u00e9rieusement y r\u00e9fl\u00e9chir. Afin de vous aider \u00e0 faire le bon choix, nous vous avons cr\u00e9er un E-book ind\u00e9pendant : \u00a0 Selecting a CRM Recruitment system in 10 steps<\/a> (lien en anglais)<\/em>. Il contient \u00e9galement un plan \u00e9tape par \u00e9tape et un formulaire utile de Demande d\u2019information (RFI \u2013 de l\u2019anglais Request of Information). Vous pouvez le t\u00e9l\u00e9chargez \u00e0 tout moment.<\/p>\nConseils<\/span><\/h3>\n
La r\u00e9ponse \u00e0 ces probl\u00e8mes est venue de fournisseurs comme Microsoft (Azure) et Google (la plateforme Google Cloud). Ils offrent un logiciel flexible qui permet aux d\u00e9veloppeurs d\u2019\u00eatre capables de construire des applications flexibles et adaptables. Cependant, les d\u00e9veloppeurs doivent toujours pr\u00eater attention \u00e0 la base de donn\u00e9es, \u00e0 la logique commerciale et \u00e0 l\u2019interface de l\u2019utilisateur. Si, par exemple, un client veut une interface avec un fournisseur de logiciel externe, il faudra construire cette derni\u00e8re. Et si vous d\u00e9sirez ajouter votre propre domaine aux donn\u00e9es, vous devrez d\u00e9velopper personnellement cette option. Cela offre beaucoup de flexibilit\u00e9, mais il n\u2019est pas facile de simplement \u00ab lancer \u00bb des options suppl\u00e9mentaires. De plus, les fournisseurs doivent toujours consid\u00e9rer la s\u00e9curit\u00e9 des candidatures lorsque toutes ces nouvelles options sont cr\u00e9\u00e9es.<\/p>\n
Plateforme en tant que Service (PaaS)<\/span><\/h3>\nLes exemples cit\u00e9s ci-dessus sont appel\u00e9s Plateforme en tant que Service (PaaS). Un changement pour PaaS est certainement quelque chose \u00e0 consid\u00e9rer pour les entreprises de logiciel qui veulent uniquement se concentrer sur l\u2019approvisionnement d\u2019une application flexible et des options accompagnant cette derni\u00e8re. Des entreprises comme Mendix et\u00a0Salesforce<\/a>\u00a0offre une solution PaaS avec beaucoup d\u2019options originales. En d\u2019autres mots, ils offrent une base de donn\u00e9es flexible, une couche o\u00f9 vous pouvez cr\u00e9er une logique commerciale relativement facile, ainsi qu\u2019une interface d\u2019utilisateur flexible. L\u2019avantage de cette approche est qu\u2019elle permet aux d\u00e9veloppeurs de se concentrer avant tout sur la construction d\u2019options pour les clients. L\u2019inconv\u00e9nient de cette approche est que les d\u00e9veloppeurs ont parfois moins de libert\u00e9 parce que l\u2019interface de l\u2019utilisateur est par exemple d\u00e9j\u00e0 en place.<\/p>\nConstruire et d\u00e9penser<\/span><\/h3>\n\nCependant, le principal avantage est que les fournisseurs de PasS peuvent offrir des options suppl\u00e9mentaires en continu qui peuvent devenir facilement accessibles pour des fournisseurs de logiciel et par cons\u00e9quent aussi pour des clients. Une bonne plateforme PaaS peut ainsi \u00e9galement \u00eatre compar\u00e9e \u00e0 une boite de blocs de Lego. Les d\u00e9veloppeurs peuvent s\u00e9lectionner dans une grande quantit\u00e9 d\u2019options (gros blocs) quand ils construisent leurs propres applications (maisons). Par exemple, parmi les options qui peuvent \u00eatre ajout\u00e9es, il y a la logique commerciale et le rapport d\u2019options.<\/p>\n
Compl\u00e9mentaire<\/span><\/h3>\nSelon nous, ce qu\u2019il y a de plus reconnaissable \u00e0 propos de la plateforme PaaS c\u2019est que plusieurs fournisseurs de logiciels peuvent d\u00e9velopper des applications sur la m\u00eame plateforme, et se compl\u00e9menter les-uns-les-autres. Ces applications peuvent alors facilement \u00eatre int\u00e9gr\u00e9es puisqu\u2019elles partagent la m\u00eame interface de l\u2019utilisateur. Les utilisateurs finaux ne sauront pas qu\u2019ils travaillent dans deux ou plusieurs applications de fournisseurs diff\u00e9rents.<\/p>\n
Int\u00e9gration<\/span><\/h3>\nPour prendre un exemple qui nous est plus reli\u00e9, les recruteurs peuvent utiliser l\u2019application de recrutement de Connexys Bullhorn (construite en utilisant Salesforce) pour voir les donn\u00e9es des clients ainsi que les donn\u00e9es des candidats. Les donn\u00e9es des candidats seront obtenues au travers des candidatures pour le recrutement et les donn\u00e9es des clients au travers de la candidature pour Salesforce CRM<\/a>. Pour chaque option, les donn\u00e9es ne doivent \u00eatre entr\u00e9es qu\u2019une seule fois ; elles ne seront pas enregistr\u00e9es dans plus d\u2019un emplacement, mais peuvent toujours \u00eatre acc\u00e9d\u00e9es et utilis\u00e9es depuis plusieurs applications. Vous pourriez facilement remplacer les applications de CRM avec un fournisseur de tests psychologiques, un programme de chronom\u00e9trage ou un logiciel de facturation. Tout pourra \u00eatre visible et int\u00e9gr\u00e9 dans un seul et unique r\u00e9sum\u00e9.<\/p>\n5 questions \u00e0 se poser lorsque l\u2019on ach\u00e8te un nouveau logiciel<\/span><\/h3>\nAssurez-vous que vous prenez en consid\u00e9ration ces questions si vous pensez \u00e0 acheter un nouveau logiciel :<\/p>\n
\n- Le fournisseur construit-il son logiciel en utilisant une plateforme adaptative ou utilise-t-il quelque chose qu\u2019il a d\u00e9velopp\u00e9 lui-m\u00eame il y a plus de 5 ans ?<\/li>\n
- Recherchez-vous une application autonome capable de simplifier un ou deux processus ou voulez-vous une application qui rende possible le support de plusieurs entreprises au travers de fournisseurs diff\u00e9rents (qui utilisent cependant la m\u00eame plateforme) ?<\/li>\n
- Comment votre application rentre-t-elle dans le domaine informatique de votre entreprise ?<\/li>\n
- Quelles sont les limites de la flexibilit\u00e9 de votre application ? Quel est le degr\u00e9 de facilit\u00e9 de la cr\u00e9ation d\u2019une interface avec d\u2019autres applications ? Demandez toujours une D\u00e9monstration de faisabilit\u00e9 (POC \u2013 de l\u2019anglais Proof Of Concept).<\/li>\n
- O\u00f9 sont gard\u00e9es les donn\u00e9es de votre fournisseur ; comment se comporte-t-il vis-\u00e0-vis de la confidentialit\u00e9 de ces donn\u00e9es et de leur cryptage ?<\/li>\n<\/ol>\n
D\u00e9couvrez davantage<\/span><\/h3>\n<\/a><\/span><\/h3>\nChanger pour un nouveau logiciel de recrutement n\u2019est pas quelque chose que quelqu\u2019un devrait entreprendre sans s\u00e9rieusement y r\u00e9fl\u00e9chir. Afin de vous aider \u00e0 faire le bon choix, nous vous avons cr\u00e9er un E-book ind\u00e9pendant : \u00a0 Selecting a CRM Recruitment system in 10 steps<\/a> (lien en anglais)<\/em>. Il contient \u00e9galement un plan \u00e9tape par \u00e9tape et un formulaire utile de Demande d\u2019information (RFI \u2013 de l\u2019anglais Request of Information). Vous pouvez le t\u00e9l\u00e9chargez \u00e0 tout moment.<\/p>\nConseils<\/span><\/h3>\n
Construire et d\u00e9penser<\/span><\/h3>\n\nCependant, le principal avantage est que les fournisseurs de PasS peuvent offrir des options suppl\u00e9mentaires en continu qui peuvent devenir facilement accessibles pour des fournisseurs de logiciel et par cons\u00e9quent aussi pour des clients. Une bonne plateforme PaaS peut ainsi \u00e9galement \u00eatre compar\u00e9e \u00e0 une boite de blocs de Lego. Les d\u00e9veloppeurs peuvent s\u00e9lectionner dans une grande quantit\u00e9 d\u2019options (gros blocs) quand ils construisent leurs propres applications (maisons). Par exemple, parmi les options qui peuvent \u00eatre ajout\u00e9es, il y a la logique commerciale et le rapport d\u2019options.<\/p>\n
Compl\u00e9mentaire<\/span><\/h3>\nSelon nous, ce qu\u2019il y a de plus reconnaissable \u00e0 propos de la plateforme PaaS c\u2019est que plusieurs fournisseurs de logiciels peuvent d\u00e9velopper des applications sur la m\u00eame plateforme, et se compl\u00e9menter les-uns-les-autres. Ces applications peuvent alors facilement \u00eatre int\u00e9gr\u00e9es puisqu\u2019elles partagent la m\u00eame interface de l\u2019utilisateur. Les utilisateurs finaux ne sauront pas qu\u2019ils travaillent dans deux ou plusieurs applications de fournisseurs diff\u00e9rents.<\/p>\n
Int\u00e9gration<\/span><\/h3>\nPour prendre un exemple qui nous est plus reli\u00e9, les recruteurs peuvent utiliser l\u2019application de recrutement de Connexys Bullhorn (construite en utilisant Salesforce) pour voir les donn\u00e9es des clients ainsi que les donn\u00e9es des candidats. Les donn\u00e9es des candidats seront obtenues au travers des candidatures pour le recrutement et les donn\u00e9es des clients au travers de la candidature pour Salesforce CRM<\/a>. Pour chaque option, les donn\u00e9es ne doivent \u00eatre entr\u00e9es qu\u2019une seule fois ; elles ne seront pas enregistr\u00e9es dans plus d\u2019un emplacement, mais peuvent toujours \u00eatre acc\u00e9d\u00e9es et utilis\u00e9es depuis plusieurs applications. Vous pourriez facilement remplacer les applications de CRM avec un fournisseur de tests psychologiques, un programme de chronom\u00e9trage ou un logiciel de facturation. Tout pourra \u00eatre visible et int\u00e9gr\u00e9 dans un seul et unique r\u00e9sum\u00e9.<\/p>\n5 questions \u00e0 se poser lorsque l\u2019on ach\u00e8te un nouveau logiciel<\/span><\/h3>\nAssurez-vous que vous prenez en consid\u00e9ration ces questions si vous pensez \u00e0 acheter un nouveau logiciel :<\/p>\n
\n- Le fournisseur construit-il son logiciel en utilisant une plateforme adaptative ou utilise-t-il quelque chose qu\u2019il a d\u00e9velopp\u00e9 lui-m\u00eame il y a plus de 5 ans ?<\/li>\n
- Recherchez-vous une application autonome capable de simplifier un ou deux processus ou voulez-vous une application qui rende possible le support de plusieurs entreprises au travers de fournisseurs diff\u00e9rents (qui utilisent cependant la m\u00eame plateforme) ?<\/li>\n
- Comment votre application rentre-t-elle dans le domaine informatique de votre entreprise ?<\/li>\n
- Quelles sont les limites de la flexibilit\u00e9 de votre application ? Quel est le degr\u00e9 de facilit\u00e9 de la cr\u00e9ation d\u2019une interface avec d\u2019autres applications ? Demandez toujours une D\u00e9monstration de faisabilit\u00e9 (POC \u2013 de l\u2019anglais Proof Of Concept).<\/li>\n
- O\u00f9 sont gard\u00e9es les donn\u00e9es de votre fournisseur ; comment se comporte-t-il vis-\u00e0-vis de la confidentialit\u00e9 de ces donn\u00e9es et de leur cryptage ?<\/li>\n<\/ol>\n
D\u00e9couvrez davantage<\/span><\/h3>\n<\/a><\/span><\/h3>\nChanger pour un nouveau logiciel de recrutement n\u2019est pas quelque chose que quelqu\u2019un devrait entreprendre sans s\u00e9rieusement y r\u00e9fl\u00e9chir. Afin de vous aider \u00e0 faire le bon choix, nous vous avons cr\u00e9er un E-book ind\u00e9pendant : \u00a0 Selecting a CRM Recruitment system in 10 steps<\/a> (lien en anglais)<\/em>. Il contient \u00e9galement un plan \u00e9tape par \u00e9tape et un formulaire utile de Demande d\u2019information (RFI \u2013 de l\u2019anglais Request of Information). Vous pouvez le t\u00e9l\u00e9chargez \u00e0 tout moment.<\/p>\nConseils<\/span><\/h3>\n
Selon nous, ce qu\u2019il y a de plus reconnaissable \u00e0 propos de la plateforme PaaS c\u2019est que plusieurs fournisseurs de logiciels peuvent d\u00e9velopper des applications sur la m\u00eame plateforme, et se compl\u00e9menter les-uns-les-autres. Ces applications peuvent alors facilement \u00eatre int\u00e9gr\u00e9es puisqu\u2019elles partagent la m\u00eame interface de l\u2019utilisateur. Les utilisateurs finaux ne sauront pas qu\u2019ils travaillent dans deux ou plusieurs applications de fournisseurs diff\u00e9rents.<\/p>\n
Int\u00e9gration<\/span><\/h3>\nPour prendre un exemple qui nous est plus reli\u00e9, les recruteurs peuvent utiliser l\u2019application de recrutement de Connexys Bullhorn (construite en utilisant Salesforce) pour voir les donn\u00e9es des clients ainsi que les donn\u00e9es des candidats. Les donn\u00e9es des candidats seront obtenues au travers des candidatures pour le recrutement et les donn\u00e9es des clients au travers de la candidature pour Salesforce CRM<\/a>. Pour chaque option, les donn\u00e9es ne doivent \u00eatre entr\u00e9es qu\u2019une seule fois ; elles ne seront pas enregistr\u00e9es dans plus d\u2019un emplacement, mais peuvent toujours \u00eatre acc\u00e9d\u00e9es et utilis\u00e9es depuis plusieurs applications. Vous pourriez facilement remplacer les applications de CRM avec un fournisseur de tests psychologiques, un programme de chronom\u00e9trage ou un logiciel de facturation. Tout pourra \u00eatre visible et int\u00e9gr\u00e9 dans un seul et unique r\u00e9sum\u00e9.<\/p>\n5 questions \u00e0 se poser lorsque l\u2019on ach\u00e8te un nouveau logiciel<\/span><\/h3>\nAssurez-vous que vous prenez en consid\u00e9ration ces questions si vous pensez \u00e0 acheter un nouveau logiciel :<\/p>\n
\n- Le fournisseur construit-il son logiciel en utilisant une plateforme adaptative ou utilise-t-il quelque chose qu\u2019il a d\u00e9velopp\u00e9 lui-m\u00eame il y a plus de 5 ans ?<\/li>\n
- Recherchez-vous une application autonome capable de simplifier un ou deux processus ou voulez-vous une application qui rende possible le support de plusieurs entreprises au travers de fournisseurs diff\u00e9rents (qui utilisent cependant la m\u00eame plateforme) ?<\/li>\n
- Comment votre application rentre-t-elle dans le domaine informatique de votre entreprise ?<\/li>\n
- Quelles sont les limites de la flexibilit\u00e9 de votre application ? Quel est le degr\u00e9 de facilit\u00e9 de la cr\u00e9ation d\u2019une interface avec d\u2019autres applications ? Demandez toujours une D\u00e9monstration de faisabilit\u00e9 (POC \u2013 de l\u2019anglais Proof Of Concept).<\/li>\n
- O\u00f9 sont gard\u00e9es les donn\u00e9es de votre fournisseur ; comment se comporte-t-il vis-\u00e0-vis de la confidentialit\u00e9 de ces donn\u00e9es et de leur cryptage ?<\/li>\n<\/ol>\n
D\u00e9couvrez davantage<\/span><\/h3>\n<\/a><\/span><\/h3>\nChanger pour un nouveau logiciel de recrutement n\u2019est pas quelque chose que quelqu\u2019un devrait entreprendre sans s\u00e9rieusement y r\u00e9fl\u00e9chir. Afin de vous aider \u00e0 faire le bon choix, nous vous avons cr\u00e9er un E-book ind\u00e9pendant : \u00a0 Selecting a CRM Recruitment system in 10 steps<\/a> (lien en anglais)<\/em>. Il contient \u00e9galement un plan \u00e9tape par \u00e9tape et un formulaire utile de Demande d\u2019information (RFI \u2013 de l\u2019anglais Request of Information). Vous pouvez le t\u00e9l\u00e9chargez \u00e0 tout moment.<\/p>\nConseils<\/span><\/h3>\n
5 questions \u00e0 se poser lorsque l\u2019on ach\u00e8te un nouveau logiciel<\/span><\/h3>\nAssurez-vous que vous prenez en consid\u00e9ration ces questions si vous pensez \u00e0 acheter un nouveau logiciel :<\/p>\n
\n- Le fournisseur construit-il son logiciel en utilisant une plateforme adaptative ou utilise-t-il quelque chose qu\u2019il a d\u00e9velopp\u00e9 lui-m\u00eame il y a plus de 5 ans ?<\/li>\n
- Recherchez-vous une application autonome capable de simplifier un ou deux processus ou voulez-vous une application qui rende possible le support de plusieurs entreprises au travers de fournisseurs diff\u00e9rents (qui utilisent cependant la m\u00eame plateforme) ?<\/li>\n
- Comment votre application rentre-t-elle dans le domaine informatique de votre entreprise ?<\/li>\n
- Quelles sont les limites de la flexibilit\u00e9 de votre application ? Quel est le degr\u00e9 de facilit\u00e9 de la cr\u00e9ation d\u2019une interface avec d\u2019autres applications ? Demandez toujours une D\u00e9monstration de faisabilit\u00e9 (POC \u2013 de l\u2019anglais Proof Of Concept).<\/li>\n
- O\u00f9 sont gard\u00e9es les donn\u00e9es de votre fournisseur ; comment se comporte-t-il vis-\u00e0-vis de la confidentialit\u00e9 de ces donn\u00e9es et de leur cryptage ?<\/li>\n<\/ol>\n
D\u00e9couvrez davantage<\/span><\/h3>\n<\/a><\/span><\/h3>\nChanger pour un nouveau logiciel de recrutement n\u2019est pas quelque chose que quelqu\u2019un devrait entreprendre sans s\u00e9rieusement y r\u00e9fl\u00e9chir. Afin de vous aider \u00e0 faire le bon choix, nous vous avons cr\u00e9er un E-book ind\u00e9pendant : \u00a0 Selecting a CRM Recruitment system in 10 steps<\/a> (lien en anglais)<\/em>. Il contient \u00e9galement un plan \u00e9tape par \u00e9tape et un formulaire utile de Demande d\u2019information (RFI \u2013 de l\u2019anglais Request of Information). Vous pouvez le t\u00e9l\u00e9chargez \u00e0 tout moment.<\/p>\nConseils<\/span><\/h3>\n
D\u00e9couvrez davantage<\/span><\/h3>\n<\/a><\/span><\/h3>\nChanger pour un nouveau logiciel de recrutement n\u2019est pas quelque chose que quelqu\u2019un devrait entreprendre sans s\u00e9rieusement y r\u00e9fl\u00e9chir. Afin de vous aider \u00e0 faire le bon choix, nous vous avons cr\u00e9er un E-book ind\u00e9pendant : \u00a0 Selecting a CRM Recruitment system in 10 steps<\/a> (lien en anglais)<\/em>. Il contient \u00e9galement un plan \u00e9tape par \u00e9tape et un formulaire utile de Demande d\u2019information (RFI \u2013 de l\u2019anglais Request of Information). Vous pouvez le t\u00e9l\u00e9chargez \u00e0 tout moment.<\/p>\nConseils<\/span><\/h3>\n
<\/a><\/span><\/h3>\nChanger pour un nouveau logiciel de recrutement n\u2019est pas quelque chose que quelqu\u2019un devrait entreprendre sans s\u00e9rieusement y r\u00e9fl\u00e9chir. Afin de vous aider \u00e0 faire le bon choix, nous vous avons cr\u00e9er un E-book ind\u00e9pendant : \u00a0 Selecting a CRM Recruitment system in 10 steps<\/a> (lien en anglais)<\/em>. Il contient \u00e9galement un plan \u00e9tape par \u00e9tape et un formulaire utile de Demande d\u2019information (RFI \u2013 de l\u2019anglais Request of Information). Vous pouvez le t\u00e9l\u00e9chargez \u00e0 tout moment.<\/p>\nConseils<\/span><\/h3>\n