Eine Staffing- oder Recruiting Automation Software automatisiert wiederkehrende Aufgaben wie die Kommunikation mit Kandidat:innen oder die Workflow-Steuerung. Mit Lösungen wie Bullhorn Automation arbeiten Personaldienstleister effizienter – und gewinnen Zeit für strategische Vermittlungen.
Automatisieren. Beschleunigen. Profitieren
Top-Talente anziehen und binden
Bleibe in Kontakt. Verwandle passives Interesse in deinem Talentpool in aktive Bewerbungsgespräche.
Produktivität steigern
Weniger Klicks, mehr echte Verbindungen. Automatisiere manuelle Aufgaben und fokussiere dich auf Menschen anstatt auf Papierkram.
Personalisierte Ansprache jederzeit
Mach jede Nachricht zur Punktlandung. Versende automatisiert individuelle Botschaften entlang der gesamten Candidate Journey.
↑ 24%
mehr Vermittlungen
pro Recruiter
↑ 75%
Höhere
Wiederbesetzungsrate
↑ 28%
mehr Stellenbesetzungen
Vorstellungsgespräche, die sich selbst planen.
Die Recruiting Automation Software von Bullhorn übernimmt Terminabsprachen, Einladungen und Kalenderpflege vollautomatisch. So entsteht eine positive Erfahrung für Kandidat:innen und Personalberater:innen.
Individualisiere jede Nachricht, ganz automatisch.
Kommuniziere im großen Stil, aber präzise und persönlich. Egal ob E-Mail, SMS oder Chat: Die Automatisierung versendet jede Nachricht zur richtigen Zeit an die richtige Person.
Volle Transparenz – direkt im ATS.
Behalte alle Aktivitäten von Kandidat:innen, Kunden und externen Mitarbeitenden im Blick. So weißt du jederzeit, wo jede Beziehung steht und kannst gezielt handeln.
Mehr VMS-Geschäft gewinnen
Schließen Sie die Lücke zwischen Ihrem ATS und dem Vendor Management System – und automatisieren Sie Ihren VMS-Prozess. Verkürzen Sie Ihre Time-to-Market, steigern Sie die Effizienz und verwandeln Sie manuelle Verwaltungsarbeit in zusätzliche Umsätze. So stärken Sie Ihre strategischen Kundenbeziehungen nachhaltig.
Erfülle Compliance ohne Tempoverlust
Datenschutz muss kein Bremsklotz sein. Automatisiere die Einwilligungen deiner Kandidat:innen und bleibe stets DSGVO-konform.
Smartes Recruiting dank Automatisierung
Reduziere manuelle Aufgaben mit intelligenten AI-Funktionen in der Recruiting Automation. Gewinne so Zeit für das, was zählt: nachhaltige Beziehungen zu Kunden und Kandidat:innen.
Erfahre mehr über Bullhorn Amplify
Saubere Daten. Mehr Vermittlungen.
Eine automatisierte Datenpflege sorgt für ein verlässliches CRM. Das verschafft deinem Team mehr Zeit, passende Talente schneller zu finden und zu vermitteln.
Leitfaden Datenhygiene herunterladen
In drei Monaten konnten wir 12 Einstellungen verzeichnen, die durch die Reaktivierung alter Kandidaten via Automatisierung zustande kamen. Diese Einstellungen führten zu einem Bruttomargen-Umsatz von 335.000 $. Den finanziellen Einfluss genau zu kennen, war für uns äußerst hilfreich – die Ergebnisse sind beeindruckend.
Patty Comer
Founder and Principal Partner, AccruePartners
Alles, was wir mit Bullhorns Automatisierungstool umgesetzt haben, dient dazu, unseren Teams mehr Zeit zu verschaffen, damit sie sich auf die Qualität ihres Vertriebsprozesses, die Qualität der Gespräche mit Kandidaten und die Einhaltung von Compliance konzentrieren können. Gleichzeitig steigen unsere Verkaufszahlen. Denn unsere Berater können sich auf aktives Headhunting konzentrieren, statt nur E-Mails zu verschicken.
Shayne Simposon
Managing Director, Ascent Group
Wir haben eine Automatisierung implementiert, um nicht realisierte Umsätze zu verfolgen und sicherzustellen, dass unsere Berater keine Forderungen für bereits geleistete Arbeit übersehen. Es handelt sich um eine einfache, risikoarme interne Benachrichtigung – die bereits über 10.000 £ an verlorenem Umsatz zurückgeholt hat.
Ali Ward
Automation Specialist, Highfield Professional Solutions
Fokus auf das, was wirklich zählt
Bullhorns Recruiting Automation Software nimmt den administrativen Aufwand ab. Das hält den Personalberater:innen den Rücken frei, um sich voll und ganz auf die Vermittlungen zu konzentrieren.
Häufig gestellte Fragen.
Automatisierte Prozesse wie Bewerbertracking und Kandidatenansprache reduzieren den administrativen Aufwand und beschleunigen die Vermittlung. Bullhorn Automation ist speziell für die Anforderungen von Personaldienstleistern entwickelt worden.
Personaldienstleister können mit spezialisierter Software personalisierte Nachrichten senden, Follow-ups planen und Bewerber:innen während des gesamten Prozesses automatisch auf dem Laufenden halten. Bullhorn Automation bietet Funktionen, die diese auch in großem Umfang umsetzen können, was zu einem positiven Kandidatenerlebnis führt.
Recruitment Automation Tools wie Bullhorn Automation koordinieren automatisch die Verfügbarkeiten von Kandidat:innen und Interviewer, versenden Einladungen und verwalten Kalendereinträge. Das vereinfacht die gesamte Terminplanung, reduziert den manuellen Aufwand und sorgt für eine positive Erfahrung. Erfahre, wie Bullhorn Automation deine Recruiting-Workflows optimieren und die Effizienz deines Teams steigern kann.
Bei Recruiting Process Automation werden zentrale Schritte im Recruiting-Prozess – von der ersten Ansprache bis zur Interviewplanung – automatisiert. Das spart Zeit und senkt die Time-to-Hire deutlich. Bullhorn Automation ist genau dafür gemacht.
Bullhorn setzt Automatisierung gezielt ein, um Recruiting-Workflows effizient zu gestalten. Details zu den KI-Funktionen der Bullhorn Automation Agents findest du auf der Produktseite oder sprichst direkt mit uns.
Bullhorn Automation ist fester Bestandteil der Bullhorn-Plattform. Sie lässt sich nahtlos in Bullhorn ATS & CRM (Bullhorn Recruitment Cloud) integrieren. Deine Personaldienstleistung profitiert von durchgängigen Workflows und automatisiertem Datenmanagement – und zwar in deiner gewohnten Systemumgebung.
Ja. Genau dafür wurde Bullhorn Automation entwickelt. Aufgaben wie die Ansprache von Kandidat:innen, Interviewkoordination und Aufgabenmanagement laufen direkt und automatisiert über die Bullhorn-Plattform.
Bullhorn Automation reduziert den administrativen Aufwand und verschlankt die Recruiting-Prozesse bei Personaldienstleistungen. Durch die nahtlose Integration in das Bullhorn-Ökosystem können Vermittlungserfolge schneller und effizienter realisiert werden.
Um Recruiting-Prozesse effizienter zu gestalten und manuelle Aufgaben zu reduzieren, sind spezialisierte Automatisierungstools unerlässlich. Solche Tools übernehmen Aufgaben wie personalisierte Kandidatenansprache, Terminvereinbarungen und Einwilligungsmanagement. Die Bullhorn Recruitment Automation Software wurde genau dafür entwickelt – sie ermöglicht es Personalvermittlungen, schneller mit Talenten in Kontakt zu treten, die Produktivität der Recruiter zu steigern und personalisierte Kommunikation im großen Stil umzusetzen – für mehr Vermittlungen und Wiedereinsätze.
